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【優質講座推薦】
A. 職場EQ與人際溝通
B. 態度決定職場高度
職場倫理系列
【講座介紹】
現在的企業規模已經愈來愈大，面對全球化、國際化的競爭環境及市場開拓， 每個大型企業像鴻海、花旗 、豐田汽車公司等，全球都有二、三十萬人之多。因此，現代企業已是一個集團軍式的大作戰 格局及規模了，不易出現企業個人本位式或英雄式的功能。所以，跨部門、 跨公司、跨國式的國際合作模式及認知態度，已是常態了。
職場倫理的比重相對來說也不亞於專業的重要性！每家公司都有自己所定義或強調的企業文化與職場倫理。一個新鮮人進入職場要能夠發光發熱，一定要能夠掌握符合公司定義的職場倫理以及公司所期望的工作態度，這兩大基石缺一不可！
唯有：改變自己，才能改變一切，如果想在往後職場工作生涯中，走得順利一些，快一些，並獲得比較理想的薪資福利及晉升職稱，那麼就應該參加講座，首先觀察與了解企業文化後，檢視一下自己工作態度與高度在哪，並加速改變自己、調整自己、適應公司、適應老闆及適應部門主管。
在職場上想要升官想要當上司領導員工自己得先學會被領導，職場上總是會有些競爭，而這爭與不爭，吃虧與占便宜的想法上是值得我們去思考的，只要職場態度正確，行外也能變行內，職場上的倫理正是一門人人都應該要去學習的課程。
檢視自我在職場上的狀況，並找到最快又有效的方法調整與改善。
增進溝通技巧，加強做人處事的要點。
掌握自己的優缺點，並且有效拿捏與運用。
升官、加薪再也不是遙不可及的夢想！
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